"임원 급여" 검색 결과

GS건설의 허창수, 허윤홍 부자가 지난해 회사에서 챙긴 연봉만 75억여원에 달하는 것으로 나타났다. 또 GS건설의 임원과 직원 연봉 격차는 건설업계내에서 단연 1위 수준인 것으로 드러났다. 소위 '별'을 다느냐 달지 못하느냐에 따라 받을 수 있는 부가적 혜택을 제외하더...

삼성물산 미등기 임원의 평균연봉은 직원 연봉의 3배 수준으로 209% 이상 더 높은 것으로 나타났다. 13일 삼성물산이 금감원에 제출한 2022년 사업보고서에 따르면 삼성물산 미등기 임원 151명의 평균임원은 3억 8600만원으로 집계됐다. 직원 91...

세미파이브 수주 창출력이 지난해 상장 당시 손익 추정을 뒤흔들고 있다. 예측 가능 패턴으로 들어선 매출과 달리 영업익 개선은 속도 조절 흐름으로 들어섰다. 수주 물량과 사업 확장 대응에 쉴 틈 없이 판관비를 투입하면서다. 14일 세미파이브가 공개한 반기보고서에 따르면 ...

이부진 호텔신라 사장이 지난 상반기 7억9900만원의 보수를 받았다. 14일 신라호텔의 반기보고서에 따르면 이 사장은 급여 6억8300만원, 상여금은 1억1400만원을 수령했다. 지난해 상반기 보수 6억3900만원과 비교하면 1억6000만원, 25% 증가한 금액이다. ...

행동주의 펀드 쿼드자산운용이 영원무역 이사회에 발송한 ‘기업가치 제고를 위한 공개서한’의 공식 회신 기한이 하루 앞으로 다가왔다. 영원무역은 지난해 자체 기업가치 제고 계획을 공시했지만 쿼드자산운용이 주주환원 확대와 내부거래 해소, 경영진 보상체계 개편 등을 추가로 요...

다산 그룹이 강행하는 디티에스(DTS) 상장 과정이 앞선 덕산 그룹 사례보다도 험난한 모습이다. 주주가치 훼손 깊이와 상장 명분 불충분성에서 덕산하이메탈·넵코어스를 능가하는 측면이 부상하면서다. 전면에 나선 소액주주 플랫폼인 액트(ACT) 역시 유독 거세게 반발 중이다...

덕산 그룹에 잇따른 논란으로 덕산넵코어스 상장에 먹구름이 짙다. 중복상장 지적이 파다한 와중 모회사 덕산하이메탈 담합 논란까지 터진 상황. 덕산 그룹은 이를 주주들에게 알리지 않은 채 주총을 강행하고 중복상장 찬성표 홍보에 열중한 모습이다. 73% 찬성의 이면: 출석 ...

덕산그룹이 덕산넵코어스 모회사 덕산하이메탈 주주들에게 '배당 카드'를 흔드는 모습이다. 이수훈 대표 일가가 지배하는 비상장 지주사 덕산홀딩스 문제는 빼놓은 채다. 중복상장 논란 핵심인 지배구조와 일반주주 이해상충 문제는 전혀 손대지 않은 셈이다. 22일 금융투자업계에 ...

영원무역홀딩스는 2026년 1분기 연결기준 매출 1조786억 원, 영업이익 1578억 원, 당기순이익 1942억 원을 기록했다. 18일 금융감독원 전자공시시스템에 따르면 전년 동기 대비 매출은 7.3%, 영업이익은 19.1%, 순이익은 78.7% 증가했다. 매출 증가율...

덕산넵코어스 중복상장을 추진하는 덕산그룹이 지배구조 개선 등에 대해 침묵을 유지한다. 그룹 상장사 자금이 지배주주 개인에게 흘러간 상황에서 이어지는 침묵이다. 이는 덕산넵코어스 상장뿐 아니라 덕산 그룹이 국세청에 내야 하는 세금에도 영향을 주는 상황이다. 지배주주가 뽑...