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"대학(원)생" 검색 결과

한화에어로스페이스, 'OO 출신 뽑아라' 경력직 채용 지침 사과

한화에어로스페이스, 'OO 출신 뽑아라' 경력직 채용 지침 사과

한화에어로스페이스가 최근 발생한 '경력직 채용 가이드라인' 논란에 대해 공식 사과했다. 한화에어로스페이스는 '차별없는 열린 채용 원칙'을 재확인하며 책임자를 징계하고 재발 방지 대책을 마련하기로 했다. 이부환 한화에어로스페이스 대표이사는 27일 홈페이지에 사과문을 올리...
 SOOP, '2026 사이버 정기전' 진행

SOOP, '2026 사이버 정기전' 진행

스마트투데이=최성 기자| SOOP은 오는 28일 오후 2시 상암 SOOP 콜로세움에서 젠지글로벌아카데미(Gen.G Global Academy, 이하 GGA)와 함께 ‘2026 사이버 정기전’을 진행한다. ‘사이버 정기전’은 연세대학교와 고려대학교 학생들이 e스포츠를 통...
현대해상, AI시대 미래인재 육성 ‘프로젝트 트레일마크’ 공개

현대해상, AI시대 미래인재 육성 ‘프로젝트 트레일마크’ 공개

현대해상은 지난 21일부터 22일까지 서울 강남구 코엑스에서 열린 ‘제3회 대한민국 사회적가치 페스타’에서 청년 미래인재 육성을 위한 ‘프로젝트 트레일마크’를 공개했다고 23일 밝혔다. ‘프로젝트 트레일마크’는 청년들이 사회문제 해결 현장에서 쌓은 경험을 기록하고, 그...

"코딩 몰라도 척척" 한국형 AI 자격증, 개발도상국 디지털 인재 키운다

KT가 한국지능정보사회진흥원(이하 NIA)과 AI 기반의 포용적 디지털 전환과 글로벌 역량 강화를 지원하기 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 22일 밝혔다. NIA는 2024년부터 임직원의 AI 역량 강화를 위해 KT의 AI 능력시험인 AICE 교육과 시험을 도입해 ...
단순 스펙보다 '해결 능력' 본다…호반그룹, 2027년 신입 세 자릿수 공채

단순 스펙보다 '해결 능력' 본다…호반그룹, 2027년 신입 세 자릿수 공채

호반그룹이 사업 경쟁력 강화를 위해 2027년도 신입사원 공개채용에 나선다. 호반그룹은 건설, 제조, 유통, 레저 등 주요 계열사에서 세 자릿수 규모의 신입사원을 채용한다고 21일 밝혔다. 모집 분야는 호반건설, 호반산업, 호반TBM 등 건설 계열의 주택사업·시공·오픈...

"군심 움직였다!"..하나은행, 나라사랑카드 첫해 점유율 절반 넘본다

하나은행이 나라사랑카드 사업 첫 해 괴력을 발휘하고 있다. 병역판정검사를 받는 대한민국 건아 전부 발급받을 수 있는 나라사랑카드. 하나은행은 절반에 육박하는 점유율로 미래 고객층을 더욱 탄탄하게 만들고 있다. 3기 사업자로 사업 진입..8월말 점유율 42% 하나은행은 ...
금감원 등 8곳, 장애 청년에 금융권 채용전형·직무 안내

금감원 등 8곳, 장애 청년에 금융권 채용전형·직무 안내

금융감독원과 주요 금융회사·기관이 장애 대학생과 청년 구직자를 대상으로 금융권 직무와 채용전형, 취업 준비 방향을 소개했다. 금감원은 16일 한국장애인고용공단, 4개 금융협회, 고려대학교와 함께 고려대에서 ‘장애대학생과 청년구직자를 위한 금융권 취업 콘서트(FIN x ...
한국투자증권, 2026 하반기 신입사원 공채

한국투자증권, 2026 하반기 신입사원 공채

한국투자증권은 다음달 19일까지 ‘2026년 하반기 신입사원 공개채용’을 실시한다고 16일 밝혔다. 이번 채용은 PB(개인·법인 대상 자산관리), IB(기업금융), PF(프로젝트파이낸싱), 홀세일, 퇴직연금, 운용, 리서치, 리스크관리, 경영관리, IT/Digital ...
한은, 2027년 신진작가 5~7명 공모…10월 13~23일 접수

한은, 2027년 신진작가 5~7명 공모…10월 13~23일 접수

한국은행이 내년 한은갤러리에서 작품을 전시할 신진작가 5~7명을 공개 모집한다. 한국은행은 젊은 작가의 창작활동을 지원하고 화폐박물관 방문객에게 다양한 미술작품을 소개하기 위해 ‘2027년 한국은행 신진작가 공모’를 실시한다고 15일 밝혔다. 모집 분야는 한국화와 서양...
한은 심포지엄

한은 심포지엄 "AI 도입, 청년고용엔 부정적…교육훈련이 생산성 좌우"

기업의 인공지능(AI) 도입이 전체 고용 규모를 줄이지는 않지만 29세 이하 청년 고용에는 부정적인 영향을 미칠 수 있다는 연구 결과가 나왔다. AI를 도입했다고 생산성이 자동으로 높아지는 것도 아니며 인력 구성과 교육훈련 투자가 성과를 좌우하는 것으로 분석됐다. 한국...