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"실적 전망" 검색 결과

호르무즈 봉쇄 여파에 수에즈 운하 반등…7월 매출 42% 증가

호르무즈 봉쇄 여파에 수에즈 운하 반등…7월 매출 42% 증가

이란 전쟁 여파로 호르무즈 해협이 사실상 막히면서 수에즈 운하가 다시 붐비기 시작했다. 뱃길을 돌린 사우디아라비아 유조선 등이 이집트 수로로 몰리면서 지난 7월 운하 수입은 1년 전보다 42% 급증했다. 8일 이집트 통계청(CAPMAS) 집계에 따르면 지난 7월 수에즈...
세미파이브, 삼성 4나노 기반 하이퍼엑셀 AI 가속기 첫 대규모 양산

세미파이브, 삼성 4나노 기반 하이퍼엑셀 AI 가속기 첫 대규모 양산

AI 맞춤형 반도체(ASIC) 전문 기업 세미파이브가 AI 반도체 기업 하이퍼엑셀의 데이터센터용 AI 추론 가속기 대규모 양산에 돌입했다고 8일 밝혔다. 삼성전자 파운드리 4나노 최선단 공정을 적용해 진행하는 첫 대규모 양산 사례다. 양산에 들어간 제품은 거대언어모델(...
[데스크칼럼]무신사의 코스피行, 이제 증명의 시간이다

데스크칼럼 무신사의 코스피行, 이제 증명의 시간이다

무신사가 코스피 상장예비심사를 신청했다. 지난해 8월 주관사 선정을 위한 제안요청서를 발송한 뒤 1년여 만에 거래소 심사 단계에 들어섰다. 기업공개를 준비해 온 무신사가 이제 더 넓은 자본시장을 상대로 자신을 설명할 차례다. 상장은 여러 이해관계자의 기대를 하나의 거래...
100억 달러 환급금 챙긴 S&P 500 기업, 물가 방어에 대부분 사용했다

100억 달러 환급금 챙긴 S&P 500 기업, 물가 방어에 대부분 사용했다

미국 연방대법원의 위법 판결로 S&P 500 주요 기업에 100억 달러가 넘는 관세 환급금이 유입된 가운데, 기업 절반 이상이 이를 가격 인하 대신 자체 비용 상승을 방어하는 데 쓰고 있는 것으로 나타났다. 고물가를 견뎌온 소비자들의 가격 인하 기대와 달리 대다수 유통...
[정비사업 디코드] 삼성·롯데·GS·포스코·IPARK현산, 미아2구역 시공권 노리는 속내는

정비사업 디코드 삼성·롯데·GS·포스코·IPARK현산, 미아2구역 시공권 노리는 속내는

총공사비 1조 7790억원의 서울 강북구 미아2재정비촉진구역(이하 미아2구역) 재개발에 대형 건설사 5곳이 몰려들었다. 원자재값 인상, 3고(고물가·고금리·고환율)현상에 건설경기 악화까지 겹쳐 선별수주가 필수적인 상황서 대형사 5곳이 몰려든 이유에 관심이 쏠리고 있다....
'기타법인' 삼전닉스, 10월 중순 실탄 떨어질판...아스트라 덕에 한숨 돌리나

'기타법인' 삼전닉스, 10월 중순 실탄 떨어질판...아스트라 덕에 한숨 돌리나

'기타법인' 삼성전자와 SK하이닉스 자사주 매입 진도율이 30%를 넘어섰다. 현 추세대로라면 10월 중순께 자사주 매입이 완료될 전망이다. 자사주 매입 실탄이 떨어지기 전 증시의 답답한 흐름을 바꿔 놓을 계기가 나타날 지 관심이다. 오픈AI가 새 챗GPT 버전을 공개하...
반도체 슈퍼사이클에 7월 경상흑자 421억불...역대 두번째 월간 흑자

반도체 슈퍼사이클에 7월 경상흑자 421억불...역대 두번째 월간 흑자

반도체 슈퍼사이클 속에 우리나라의 7월 경상수지가 동월 기준 역대 최대 흑자를 기록했다. 한국은행이 4일 발표한 국제수지 잠정 통계에 따르면, 지난 7월 경상수지는 420억8000만달러(약 57조원) 흑자로 집계됐다. 월간 기준 지난 6월(497억3000만달러)에 이어...

"화장품 섹터, 무역데이터 오류에 주가 조정올 수도"

화장품 섹터에서 수출데이터 오류가 따른 주가 조정이 발생할 수도 있다는 전망이 나왔다. 지난 8월 상순 캐나다 지역 수출 데이터가 오류가 바로 잡히지 않으면서 9월 상순 데이터에 쇼크가 발생할 수 있다는 것이다. 한국투자증권은 9월 화장품 섹터에서 건전한 조정이 발생할...
자사주 소각 나선 리튬포어스…체질 개선 승부수

자사주 소각 나선 리튬포어스…체질 개선 승부수

코스닥 상장사 리튬포어스가 주주가치 제고를 위해 자기주식 소각을 결정했다. 이와 함께 주주 서한을 통해 관리종목 지정 우려 해소 로드맵과 핵심 채권 회수 현황, 신성장 사업 추진 계획을 공개하며 시장 신뢰 회복에 나섰다. 리튬포어스는 3일 이사회를 열고 보통주 8361...
[N% 성과급] ③갈등의 해법은?…기업별 설계·투명한 노사 협의가 관건

N% 성과급 ③갈등의 해법은?…기업별 설계·투명한 노사 협의가 관건

올해 산업계를 뜨겁게 달군 ‘N% 성과급’ 논쟁의 해법으로 기업별 여건에 맞는 보상 설계와 투명한 노사 협의가 떠오르고 있다. N% 성과배분을 요구하는 노조는 기업 성과를 함께 만든 노동자 등 이해관계자에게 과실을 공정하게 나누고 회사 재량에 좌우됐던 성과급 산정 기준...

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