웨이버스, 한국전기안전공사 AI 플랫폼 구축 사업 착수
공간정보 기반 GeoAI 전문기업 웨이버스가 한국전기안전공사의 전사적 인공지능 전환(AX)을 위한 AI 플랫폼 구축에 나선다. 웨이버스는 한국전기안전공사가 발주한 ‘전기안전 AI 플랫폼 구축 용역’ 계약을 체결하고, 프로젝트 착수를 알리는 착수보고회를 개최했다고 9일 ...
"현장 안전 관리 강화" 검색 결과
현대무벡스, ‘위험성평가 우수사례 발표대회’ 대상 수상
현대무벡스는 '2026년 위험성평가 우수사례 발표대회'에서 대상인 고용노동부장관상을 수상했다고 8일 밝혔다. 대회는 고용노동부와 한국산업안전보건공단이 중대재해를 효과적으로 예방한 우수사례를 발굴·보급하기 위해 매년 개최하는 안전·보건 행사다. 올해는 4월부터 업종·규모...
대우건설, 협력사 안전관리 강화…우수 업체엔 입찰 가점 제공
대우건설이 건설현장 안전관리를 강화를 위해 협력회사의 안전관리 수준을 입찰평가에 반영한다. 대우건설은 협력회사의 안전관리 역량을 강화하고, 안전중심의 건설문화 확산을 위해 '협력회사 안전등급제'를 시행한다고 7일 밝혔다. 협력회사 안전등급제는 협력회사의 안전관리 수준을...
"경영진부터 안전문화 혁신"... GS건설, 현장서 확실한 '성과'로 확인
GS건설이 인천 검단 자이(Xi)아파트 철근 누락으로 씌워진 ‘안전 불감증’ 이미지 타파를 위해 전사적 노력을 다하고 있다. 지배구조, 시스템, 경영 행보에 있어 안전을 최우선으로 두며 혁신을 이어가고 있는 것. 허윤홍 대표이사도 솔선해 현장 행보를 강화하며 ‘먼저 실...
DL이앤씨, 협력사 상생 및 안전 경쟁력 국토부 최우수 인증
DL이앤씨는 국토교통부가 발표한 '2025년 건설사업자간 상호협력평가'에서 최고 등급 '최우수'를 획득했다고 2일 밝혔다. 지난해에 이어 2년 연속 최우수 등급을 유지하며 ESG(환경·사회·지배구조) 경영 강화를 위한 협력사 상생과 안전관리 노력을 다시 한번 인정 받았...
대우건설, 기술명인 제도 첫 도입...6명 선정 · 노하우 계승
대우건설이 전문성을 갖춘 핵심 인재들을 발굴하고 기술과 노하우를 체계적으로 계승하기 위해 임직원 ‘기술명인’ 제도를 처음 도입했다. 대우건설은 올해 처음으로 임직원 기술명인 제도를 신설하고, 선정된 6명의 기술명인 선임식을 개최했다고 2일 밝혔다. 기술명인제도는 건설현...
폭염 속 건설현장 안전관리도 디지털로…롯데건설, IoT 플랫폼 모니터링 본격화
이상기온으로 세계 각국에서 온열질환 위험이 커지는 가운데 건설업계에서도 사물인터넷(IoT) 기술을 활용한 폭염 대응이 본격화되고 있다. 롯데건설은 혹서기 폭염을 대비해 건설현장 근로자의 온열질환을 예방하고 안전한 작업환경을 조성하기 위해 ‘체감온도 IoT 모니터링 플랫...
동부건설, 사장 격려 ‘신입사원 입사식’ 개최
동부건설이 서울 강남 역삼동 본사에서 신입사원들을 격려하고 회사 비전과 조직문화를 공유하는 입사식을 개최했다고 1일 밝혔다. 행사에는 윤진오 대표이사와 주요 경영진, 신입사원들이 참석했다. 환영사와 회사 배지 전달, 웰컴키트 증정, 신입사원 소개 순서로 진행됐다. 올해...
아이티센그룹, 지속가능경영보고서 발간..법인별 성과 분리 게시
아이티센그룹이 두 번째 통합 지속가능경영보고서를 발간했다. 지속가능경영 성과와 활동을 투명하게 공개하고 글로벌 수준의 책임 경영을 강화하기 위해서다. 보고서는 2025년의 성과를 기준으로 작성됐으며, 작년에 추진한 ESG 경영 ‘기반 정비’ 단계를 넘어 올해 실제 경영...
조현준 "사회적책임" vs. 조현상 "가치"..효성家 경영전략
효성그룹과 HS효성그룹이 최근 지속가능경영보고서를 잇따라 발간해 눈길을 끌고 있다. HS효성은 지난 2024년 7월 효성그룹에서 인적분할(분가)해 이번에 첫번째 지속가능경영보고서를 출간했다. 반면 효성이 발표한 지속가능경영보고서는 올해로 10번째 보고서이다. 이들 그룹...