
현대차증권이 노동조합과 2026년 임금협약을 최종 체결했다.
현대차증권은 지난 16일 서울 여의도 본사 사옥에서 배형근 현대차증권 사장과 이재진 전국사무금융서비스노동조합 위원장 등 노사 관계자들이 참석한 가운데 ‘2026년 임금협약 조인식’을 진행했다고 18일 밝혔다.
이번 협약에 따라 현대차증권 임직원의 연봉은 임금 총액 기준 평균 2.5% 인상된다. 이와 함께 직원들의 사기 진작과 동기 부여를 위해 자사주 500주를 지급하기로 결정했다.
실질적인 보상 확대와 근무 만족도 제고를 위한 제도 개선도 함께 이뤄졌다.
임금피크제 적용 기간(5년) 총 지급률을 340%에서 350%로 10% 인상했으며, 이는 임금피크제를 도입한 증권사 중 최고 수준이다.
또 월 고정 OT(초과근무) 시간을 기존 20시간에서 15시간으로 축소해 직원 만족도를 높였다. 이 밖에도 기업의 사회적 책임을 이행하기 위해 최대 1천만원을 기부하는 ‘노사 공동 사회공헌 프로그램을 연내 시행하기로 합의했다.
앞서 현대차증권 노사는 지난달 26일 임금 협약안에 잠정 합의한 바 있다. 이어 이달 2일 진행된 조합원 찬반투표에서 재적 조합원의 88%의 인원이 참여해 95.3%라는 높은 찬성률로 잠정 합의안이 최종 가결됐다.
현대차증권 관계자는 “상호 신뢰와 존중을 바탕으로 협상에 임한 덕분에 원만하게 임금 교섭을 마무리할 수 있었다”며 “앞으로도 회사와 직원이 함께 성장할 수 있도록 협력하며 모범적인 노사 문화를 구축해 나가겠다”고 말했다.

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