양종희 KB금융 회장 "생존이 곧 성장"

경제·금융 | 김국헌  기자 |입력

KB금융그룹, 상반기 경영진워크숍

양종희 KB금융 회장이 지난 5일 경영진들로부터 사전에 전달받은 ‘CEO와 나누고 싶은 이야기’에 하나씩 답변했다. [출처: KB금융]
양종희 KB금융 회장이 지난 5일 경영진들로부터 사전에 전달받은 ‘CEO와 나누고 싶은 이야기’에 하나씩 답변했다. [출처: KB금융]

양종희 KB금융그룹 회장이 그룹 경영진 워크숍에서 "생존이 곧 성장"이라며 상생금융 실천을 강조했다.

KB금융그룹은 지난 5일 그룹의 전략 목표와 변화 방향을 논의하는 2024년 상반기 그룹 경영진워크숍을 개최했다. 

‘새로운 미래를 위한 융합(融合)과 화합(和合)’이라는 주제로 열린 경영진 워크숍에 양종희 KB금융 회장, 이재근 KB국민은행 행장을 비롯한 KB금융그룹 경영진 270여 명이 참석했다.

양종희 회장은 경영진과 소통하는 시간을 갖고, 경영진과 CEO는 한 팀이라고 말했다. 양 회장은 그룹의 경영전략은 CEO 한 명이 이끌어 가는 것이 아니라 주주와 고객의 관점에서 수립되어야 하고, 임직원 모두가 함께 공유하고 실천해 나가야 한다고 강조했다.

또 우리 사회에서 금융이 기여할 수 있는 부분과 역할을 찾는 것이 KB의 시대적 소명이라고 강조하며, 적극적으로 상생금융을 실천하자고 주문했다.

마지막으로 고객이 존재하는 곳이라면 KB가 어디든지 함께 해야 하고 모든 순간 고객과 연결되어 최고의 가치와 서비스를 제공하는 기업이 되어야 한다며, ‘생존하는 것이 곧 성장’하는 시대를 맞아 임직원 모두가 한 마음이 되어 국민과 함께 성장하는 KB금융그룹을 만들어 가자고 당부했다. 

이날 그룹 중장기 경영전략을 발표하고, KB금융의 중장기 지향점으로 '평생금융파트너로서, 국민과 함께 성장하는 넘버원(No.1) 디지털금융그룹'을 제시했다. 아울러 10년 뒤 당면하게 될 메가 트렌드를 반영하여 올해부터 3년간 중점적으로 추진할 영역도 논의했다.

아울러 삼성그룹 최초의 여성 임원 출신인 최인아 '최인아 책방' 대표를 초빙해, ‘리더들, 일을 질문하다’라는 주제로 외부전문가 특강도 진행했다.  

KB경영연구소는 WM(자산관리)상품∙서비스 문제사례 및 시사점을 공유하며 금융소비자의 이익을 저해하는 구조적 문제들은 없는지 살펴봤다.

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