|스마트투데이=이재수 기자| 현대건설이 젊은 인재 영입을 통해 미래 성장 동력을 강화하고 조직 전반의 혁신 역량을 확보하고자 2025년 하반기 신입사원을 채용한다고 1일 밝혔다.
모집분야는 △토목(설계·토목) △건축/주택(건축·설비·전기·토목) △플랜트(기계·화공·전기) △뉴에너지(NewEnergy)(원자력·기계·화공·전기·토목·건축) △경영일반 △안전 등이다. 특히 글로벌 경쟁력 강화와 지속 가능한 에너지 혁신을 주도하기 위해 뉴에너지사업 분야의 인재를 집중 채용할 계획이다.
지원자격은 정규 4년제 대학(이상) 기졸업자 및 2026년 2월 졸업예정자로, 접수 기간은 오는 9월 29일까지다. 이후 인적성 검사(10월), 1차 면접(11월), 2차 면접(12월)을 거쳐 2026년 1월에 최종 합격자가 발표된다.
현대건설은 글로벌 인재 확보를 위해 외국인 유학생 채용도 동시 진행한다. 모집분야는 △토목공학 △건축공학·건축학 △기계·화학공학 △전기·전자공학 △원자력공학 △컴퓨터공학 △상경·인문·사회계열이다. 특히 이공계열 전공자를 대거 채용 예정이며 지원서 접수 및 전형절차는 신입사원 채용과 동일하다.
현대건설은 지원자들에게 실질적인 정보를 제공하기 위해 9월 15일부터 19일까지 신사동 디에이치 갤러리에서 팝업 리쿠르팅을 열고 채용설명회를 비롯해 본부·직무 특강, 신입사원 합격수기 공유, 채용상담, 모의면접 등 다양한 프로그램을 운영할 계획이다. 참가신청은 11일까지이며, 참석자 전원에게 직무소개와 합격자 자기소개서 등이 담긴 ‘2025 현대건설 시크릿 노트’를 제공한다.
현대건설 관계자는 "건설업계 전반에서 요구되는 다양한 직무에 대한 지원자들의 이해의 폭을 넓히고자 현직자의 생생한 경험을 토대로 제작한 직무소개 콘텐츠를 제공하고 있다"며 "국내외 현장에서 근무하는 직원은 물론 인사, 재경, 구매, 도시정비, 기술연구 등 여러 분야에서 업무를 수행 중인 직원들의 입을 통해 업무별 필요 역량, 기업문화 등을 소개할 것"이라고 말했다.

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