허세홍 부회장 “한계를 넘어 만든 변화가 연결·확산될 때 성장"...GS칼텍스, DT Day 개최

|스마트투데이=김종현 기자| GS칼텍스는 지난 22일 서울 강남구 GS타워 본사에서 ‘제4회 딥 트랜스포메이션 데이(DT Day)’를 열고 인공지능(AI)과 디지털 기술 등을 활용한 사내 혁신 사례를 공유했다고 23일 밝혔다. ·

DT Day는 임직원이 직접 추진한 업무 개선 성과와 경험을 공유하는 행사다. 올해 주제는 구성원 각자의 도전을 회사의 변화로 연결하자는 뜻을 담은 ‘우리의 위버멘쉬: We:bermensch’로 정했다.

허세홍 GS칼텍스 부회장은 행사장을 찾아 과제를 추진한 임직원들과 의견을 나눴다. 이번 행사에서는 허 부회장이 사내에 공유한 디지털·AI 관련 참고 사례가 현업의 직무교육 AI 튜터 개발로 이어진 과정도 소개됐다.

각 부서는 업무 특성에 맞춰 모빌리티&마케팅(Mobility&Marketing) 본부의 12개 직무교육 과정을 통합한 ‘AiQ+’, 생산본부 주니어 엔지니어의 현장 학습을 지원하는 ‘소크라틱 AI 튜터’, 재무실의 직무 전문성 향상을 지원하는 ‘재무실 AI 튜터’를 개발했다.

허세홍 부회장은 “구성원 한 사람 한 사람의 도전이 모여 회사 전체의 혁신과 미래를 만들어간다”며 “각자의 자리에서 기존의 한계를 넘어 만들어낸 변화가 서로 연결되고 확산될 때 GS칼텍스의 성장으로 이어질 수 있다”고 말했다.

이날 행사에는 허태수 GS그룹 회장도 참석했다. 허 회장은 “기존 업무에 디지털을 더하는 것을 넘어, 처음부터 디지털을 기반으로 업무와 프로세스를 설계하는 관점의 전환이 필요하다”며 “디지털을 활용해 업무를 연결하고 변화에 대응하며 좋은 성과를 만들어가길 바란다”고 말했다.