"조직문화" 검색 결과

LG유플러스, 상품∙사업 조직 분리…목표는 '상품 경쟁력 강화'

LG유플러스, 상품∙사업 조직 분리…목표는 '상품 경쟁력 강화'

  LG유플러스가 2026년 조직개편을 단행했다. LG유플러스는 이번 조직개편의 목적이 AX(AI전환) 사업의 성과 확대와 통신 본업의 경쟁력 강화라고 1일 밝혔다. 시장 환경의 변화와 고객 니즈에 보다 민첩하게 대응하고, 고객 가치에 집중해 상품 경...
아이티센그룹, ‘2025 대한민국 일·생활 균형 우수기업’ 선정

아이티센그룹, ‘2025 대한민국 일·생활 균형 우수기업’ 선정

 아이티센그룹은 계열사인 아이티센엔텍(대표 신장호)과 아이티센코어(대표 김우성)가 고용노동부를 비롯한 정부부처와 경제단체가 공동 주관하는 ‘2025년 대한민국 일·생활 균형 우수기업’에 선정됐다고 1일 밝혔다. ‘일...
양종희 회장

양종희 회장 "도전적인 자세와 문제 해결자로서 AI와 함께 미래를 준비해야" 

 KB금융그룹(회장 양종희)이 지난 28일 여의도 KB국민은행 신관에서 양종희 KB금융그룹 회장, 이창권 KB금융지주 디지털·IT부문장을 비롯한 전 계열사 대표가 참석한 가운데 최신 디지털·AI 기술을 논의하는 '제7회 KB테크포럼 P...
신세계디에프, ‘일·생활 균형 우수기업’ 선정...주 35시간·유연근무 성과

신세계디에프, ‘일·생활 균형 우수기업’ 선정...주 35시간·유연근무 성과

 신세계면세점을 운영하는 신세계디에프가 고용노동부가 주관하는 ‘2025 대한민국 일·생활 균형 우수기업’에 선정됐다고 28일 전했다. ‘일·생활 균형 우수기업’은 고용노동부가 기업의 ...
휴젤 관계사 아크로스, 일·생활 균형 우수기업 선정

휴젤 관계사 아크로스, 일·생활 균형 우수기업 선정

 휴젤은 관계사 아크로스가 ‘2025년 대한민국 일·생활 균형 우수기업’에 선정됐다고 28일 밝혔다.  ‘대한민국 일·생활 균형 우수기업’은 근로자의 일과 생활의 균형을 적극 지원하는...
연우, ‘가족친화 우수기업’ 성평등가족부 장관표창 수상

연우, ‘가족친화 우수기업’ 성평등가족부 장관표창 수상

 화장품 패키징 제조 연우가 가족 친화적인 기업 문화 조성에 앞장서 온 성과를 인정받아 성평등가족부 장관표창을 수상했다. 연우는 콜마그룹 계열사다.  연우는 지난 20일 서울 중구 한국프레스센터에서 열린 ‘2025년 가족친화 우수기업 정부포...
한전KDN, ‘마음회복 프로그램’ 통해 임직원 정신건강 증진

한전KDN, ‘마음회복 프로그램’ 통해 임직원 정신건강 증진

 한전KDN은 임직원의 몸과 마음이 건강한 근무 환경을 조성하고 업무에 힘들어진 마음건강 회복을 위해 지속적인 신체·정신 건강증진 프로그램을 전개하고 있다고 19일 전했다. 특히 올해는 심리적 스트레스 완화와 정서적 안정에 초점을 둔 차별화된 &l...

"김낙수 가고 도진우가 별(★) 달다..이공계 출신 각광" 2026년 대기업임원분석

 삼성 등 주요 대기업의 내년도 임원 인사는 1960년대생의 퇴장과 1970년대생의 부상이라는 키워드로 요약된다. 산업화 시대의 주역이었던 '베이비붐 세대' 60년대 경영진이 물러나고, 실용주의와 개인 역량을 중시하는 'X세대' 70년대생이 ...
한전KDN, “적극행정·익명신고” 전문가 초청 설명회 개최

한전KDN, “적극행정·익명신고” 전문가 초청 설명회 개최

한전KDN 감사실은 17일 광주전남공동혁신도시 소재 본사 빛가람홀에서 전 임직원을 대상으로 능동적이고 청렴한 조직문화 확산을 위한 “적극행정 면책제도 및 익명신고제도 전문가 초청 설명회”를 개최했다고 18일 밝혔다. 이번 설명회는 적극적으로 일할 ...
HS효성, 임직원이 찍은 사진으로 2026년 만든다

HS효성, 임직원이 찍은 사진으로 2026년 만든다

HS효성은 ‘제2회 HS효성 2026 사진 공모전’을 개최하고, 최종 수상작 12점을 선정했다고 10일 밝혔다. 공모전에서 선정된 사진들은 탁상 달력 형태로 2026년도 HS효성 캘린더에 실릴 예정이다.  지난해 HS효성그룹 출범이후 두 ...

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